සමාගම් සංස්කෘතිය

සමාගම් සංස්කෘතිය

ආයතනික මෙහෙවර:ස්වයංක්‍රීයකරණ කර්මාන්තය වැඩිදියුණු කිරීම ප්‍රවර්ධනය කිරීම සහ විප්ලවීය ආකාරයකින් ශ්‍රම පිරිවැය අඩු කිරීම

ව්යාපාරික දර්ශනය:අඛණ්ඩතාව සහ කැපවීම, තත්ත්ව සහතිකය, කාර්යක්ෂම නවෝත්පාදනය, අවංක සේවය.

මූලික අගයන්:ආශාව, වගකීම, කැපවීම සහ කාර්යක්ෂමතාව.

සේවා මූලධර්මය:අවංක සේවය, පාරිභෝගිකයින්ට උදව් කරන්න.

ක්රියාකාරී ප්රතිපත්තිය:ඉලක්කය, සැලැස්ම, පසු විපරම් සහ ගැලපීම.

නිර්මාණ සංකල්පය:සිතන්නට එඩිතර නොවන්න, පරෙස්සම් වන්න.

කුසලතා සංකල්පය:හැකියාව කොතරම් විශාලද සහ වේදිකාව කෙතරම් පුළුල්ද.

සේවක දර්ශනය:හෘද සාක්ෂියට එකඟව හා වගකීමෙන් යුතුව, කීර්තිය දිනා ගන්න.

අලෙවිකරණ සංකල්පය:වෙළඳ නාම කළමනාකරණය, වටිනාකම අලෙවිය;Off-season market එකක් නැහැ, off-season අදහස් විතරයි.

වැඩ කිරීමේ දර්ශනය:දවසේ කුමක් සිදුවේද, දවස අවසන් වේ;වචන කළ යුතුයි, ක්‍රියාවන් අධිෂ්ඨානශීලී විය යුතුයි.

ගුණාත්මක ප්රතිපත්තිය:විද්යාත්මක කළමනාකරණය, අඛණ්ඩ වැඩිදියුණු කිරීම.

සංවර්ධන උපාය:විශිෂ්ට වෙළඳ නාමය, කර්මාන්ත ලක්ෂණ.